"*" geeft vereiste velden aan
Ondernemen is bijblijven
Nieuws
Lees hier alle nieuws, trend en ontwikkelingen omtrent het ondernemerschap.
Aanvragen subsidie praktijkleren
Bedrijven, erkende leerbedrijven en instellingen, waaronder opleidingsbedrijven, en instellingen die een praktijkleerplaats of een werkleerplaats aanbieden aan leerlingen, studenten of deelnemers in diverse onderwijssectoren (bijvoorbeeld BBL’ers) kunnen ook in 2024 de subsidie praktijkleren aanvragen. Deze subsidie kan oplopen tot maximaal…
BBL-studenten hebben nu recht op een aparte overeenkomst
De drie meest aantrekkelijke fietsregelingen
OndernemersKompas medewerkers event!
Donderdag 13 juni 2024 hadden we ons jaarlijkse medewerkers event! Samen met collega’s van Boschland, Loonvisie, ACMA, Commitment Verzekeringen, Commitment VvE-Beheer en CSE hebben we een uitdagende beproeving doorstaan met de Commando Route bij Otterlo Events. We hebben de dag…
Stijging minimumloon per 1 juli 2024
Op 1 juli 2024 gaat het wettelijk minimumloon omhoog. Dit is belangrijk nieuws voor zowel werkgevers als werknemers. Hier is alles wat je moet weten over deze verandering en hoe het jou kan beïnvloeden. Wat is het Minimumloon? Het minimumloon…
De Opgaaf Loonheffingen
Door structurele onderbezetting bij de belastingdienst vinden er maar weinig loonbelastingcontroles plaats en is onze ervaring dat daardoor de opgaaf loonheffingen de aandacht kwijt raakt die nodig is voor een correcte berekening van de in te houden loonheffingen aanvragen. Als…
Aanvragen subsidie praktijkleren 2023
Bedrijven, erkende leerbedrijven en instellingen, waaronder opleidingsbedrijven, en instellingen die een praktijkleerplaats of een werkleerplaats aanbieden aan leerlingen, studenten of deelnemers in diverse onderwijssectoren (bijvoorbeeld BBL’ers) kunnen ook in 2023 de subsidie praktijkleren aanvragen. Deze subsidie kan oplopen tot maximaal…
Verbod op nevenwerkzaamheden
Een werkgever mag vanaf 1 augustus 2022 de werknemer niet meer verbieden om buiten het werkrooster te gaan werken voor een ander, tenzij er een rechtvaardigingsgrond is. Een beding waarbij de werkgever verbiedt of beperkt dat de werknemer voor anderen…